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县城投集团董事长、总经理陈建华:为深入贯彻落实“大改革引领大发展”的工作要求,全面实施“国企改革三年攻坚行动”,县城投紧紧围绕打造成为“百亿级”国企的工作目标,积极探索城投机制体制改革创新,着力健全竞争、激励、约束三大机制,全力实现公司市场化经营、实体化发展。
一、以“冲百攻坚行动”为切入点,完善治理体系,筑牢公司发展根基。一是完善治理结构。健全以董事会为中心的法人治理结构,厘清党组织、董事会、监事会、经理层的权责边界,初步形成现代企业管理体系。二是规范经营管理。进一步规范投融资计划报批、项目审批、固定资产处置等重大事项报批审批制度和财务监管制度。三是实施薪酬改革。不断完善以绩效为基础的薪酬管理体系,以岗位为基础确定收入,以指标增量定收入增量,促使干部队伍持续竞争,变“伯乐相马”为“竞技赛马”,最大限度激发员工的工作热情。
二、以“加快平台转型”为着力点,破解发展难题,推动公司发展提速。一是加大资产整合。将房地产综合开发、房屋建筑、自来水等3家公司进行全面改制,并与玉峡旅游、玉笥水务、污水处理等13家公司一并划入城投集团作为子公司,形成了“1+16”的国有企业集团体系。截止目前,公司资产从原有的20亿元增长到80亿元,力争年底实现总资产达亿元,信用等级上2A。二是创新融资渠道。在向银行进行间接融资的基础上,拓宽融资渠道,加快推进公司债劵发行工作,进一步构建多元化融资体系。今年以来,累计融资规模达8.2亿元,争取年前完成10亿元规模的公司债发行审批目标。
三、以“培育发展后劲”为落脚点,实行多元经营,激发公司发展活力。一是加大项目投资。大力推进高铁新区一期、二期路网、幼儿园、汽运站和公交停车场等配套项目,全力做大做强做旺高铁新区;加快实施城南学校、工业二路北延和锦绣路贯通工程等一批城区重点工程,切实当好城乡建设的“主力军”。二是优化资本运营。投入4.1亿元,通过竞拍形式获得城区7块地块的所有权,同时出资万元购得县农商银行9.95%股权,成为该银行第一大股东。三是强化市场运作。在稳固开展现有砂石经营业务的基础上,探索实施土地开发、工程建设和其他经营项目,努力实现由“代建”向“承建”的战略转型,全面增加企业现金流,公司实业经营板块进一步夯实。宋浩、龚超报道
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